Du bist auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz als Altenpfleger in Stuttgart? Hier findest du aktuelle Lehrstellen und Berufsausbildungsplätze für Altenpfleger in Stuttgart und Umgebung.
Deine Aufgaben . Gemeinsam mit ausgebildeten Pflegekräften unterstützt, betreust und versorgst du im Laufe deiner Ausbildung kranke und pflegebedürftige Patienten aller Altersgruppen. Einen wichtigen Bestandteil deiner Arbeit stellt dabei die Planung, Durchführung, Beobachtung und Dokumentation... -
Krankenhäuser 501 bis 5000 MitarbeiterTarifvertrag
Deine Aufgaben . Gemeinsam mit ausgebildeten Pflegekräften unterstützt, betreust und versorgst du im Laufe deiner Ausbildung kranke und pflegebedürftige Patienten aller Altersgruppen. Einen wichtigen Bestandteil deiner Arbeit stellt dabei die Planung, Durchführung, Beobachtung und Dokumentation... -
Krankenhäuser 501 bis 5000 MitarbeiterTarifvertrag
Eine Kooperation von Klinikum Stuttgart und Dualer Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ermöglicht unseren Auszubildenden in der Gesundheits- und Krankenkrankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege ein ausbildungsintegriertes Studium der Angewandten Gesundheitswissenschaften. Dabei... -
Krankenhäuser 5001 bis 50000 Mitarbeiter
Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner mit Vertiefung Kinderkrankenpflege wickeln Säuglinge, spielen mit kranken Kindern und bringen ihnen das Essen. Denken viele. Ist aber falsch. Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner betreuen Menschen in verschiedenen Pflege- und Lebenssituationen. Durch die... -
Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner waschen die Patienten und bringen ihnen das Essen? Denken viele. Ist aber falsch! Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner betreuen Menschen in verschiedenen Pflege- und Lebenssituationen. Sie stellen individuell fest, welche Pflege ein Patient braucht. Dafür... -
Krankenhäuser 5001 bis 50000 Mitarbeiter
Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner waschen die Patienten und bringen ihnen das Essen? Denken viele. Ist aber falsch! Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner betreuen Menschen in verschiedenen Pflege- und Lebenssituationen. Sie stellen individuell fest, welche Pflege ein Patient braucht. Dafür... -
Krankenhäuser 5001 bis 50000 Mitarbeiter
Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner mit Vertiefung Kinderkrankenpflege wickeln Säuglinge, spielen mit kranken Kindern und bringen ihnen das Essen. Denken viele. Ist aber falsch. Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner betreuen Menschen in verschiedenen Pflege- und Lebenssituationen. Durch die... -
Deine Benefits bei uns! Top anerkannte Ausbildung sicher dir deinen Platz in einem gefragten Beruf. Persönliche Unterstützung wir begleiten dich auf deinem Weg. Lernen, das Spaß macht! moderne Methoden & kreative Ansätze. Digitale & praxisnahe Ausbildung fit für die echte Arbeitswelt. Familiäre... -
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Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den... -
Pflege, Gesundheit, Sport & soziale Dienste 51 bis 500 MitarbeiterAttraktive Vergütung betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsangebote kostenlose Getränke Nachtschicht ÖPNV-Ticket Schichtdienst Tarifvertrag Wäscheservice
Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den... -
Pflege, Gesundheit, Sport & soziale Dienste 51 bis 500 MitarbeiterAttraktive Vergütung betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsangebote kostenlose Getränke Nachtschicht ÖPNV-Ticket Schichtdienst Tarifvertrag Wäscheservice
Altenpflegehelfer/-innen unterstützen Pflegefachkräfte bei ihrer Arbeit mit älteren Menschen. Sie übernehmen pflegerische Aufgaben, wie etwa die Hilfe bei der Körperpflege und beim Essen. Sie dokumentieren Pflegeleistungen und wirken bei der Alltagsgestaltung der Bewohnerinnen und Bewohner... -
Pflegebedürftige Menschen begleiten, ihre Bedürfnisse erkennen, ihre Pflege planen, sie fachgerecht beraten und die Pflege individuell ausführen, das ist ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld. Als generalistisch ausgebildete/r Pflegefachfrau/mann kannst du sowohl in der... -
verantwortungsvolle Aufgaben
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Stuttgart ist die Landeshauptstadt von Baden-Württemberg und ein wichtiger Wirtschafts- und Bildungsstandort in Deutschland. Mit rund 635.000 Einwohnern (Stand ca. 2023) ist Stuttgart eine kompakte Großstadt mit hoher Lebensqualität und guter Infrastruktur. Zur Metropolregion Stuttgart gehören insgesamt etwa 2,8 Millionen Menschen, wodurch die Stadt überregionalen Einfluss auf Arbeitsmarkt und Ausbildung hat. Für eine Ausbildung in Stuttgart bedeutet das: ein breites Angebot an Ausbildungsplätzen, kurze Wege zu Unternehmen und vielfältige Möglichkeiten für Freizeit und Weiterbildung.
Die städtische Struktur mit Bezirken wie Vaihingen, Bad Cannstatt, Zuffenhausen oder Feuerbach bietet unterschiedliche Wohn- und Arbeitswelten. Universitäten, Fachhochschulen, Berufsschulen und Weiterbildungszentren schaffen ein dichtes Netzwerk für Lehrlinge, Ausbilder und Berufseinsteiger. Wer eine Lehrstelle in Stuttgart sucht, profitiert von einem stabilen Mix aus Industrie, Handwerk, Handel und Dienstleistung.
Der regionale Arbeitsmarkt ist stark durch Automotive, Maschinenbau, Elektrotechnik und IT geprägt. In Stuttgart sind international bekannte Unternehmen ansässig, die regelmäßig Ausbildungsplätze anbieten - darunter Automobilhersteller, Zulieferer und große Technologieunternehmen. Zu den prägenden Arbeitgebern zählen Automobilmarken und deren Zulieferer, Energieversorger sowie große Mittelständler aus dem Maschinenbau.
Beliebte Ausbildungsberufe in Stuttgart reichen von Kfz-Mechatroniker, Industriemechaniker und Mechatroniker über Elektroniker und IT-Kaufleute bis zu kaufmännischen Berufen wie Industriekaufmann oder Bürokaufmann. Auch das Handwerk bleibt ein zentraler Ausbildungsbereich - Bäcker, Anlagenmechaniker Heizung-Klima-Sanitär, Maurer oder Friseur sind weiterhin gefragt. Azubis in Stuttgart finden daher sowohl klassische Handwerksbetriebe als auch Hightech-Ausbildungsplätze in Konzernen.
Die Ausbildungsvergütung variiert stark je nach Branche und Lehrjahr. Durchschnittliche Monatsvergütungen liegen in vielen technischen und kaufmännischen Berufen zwischen 800 und 1.200 Euro im ersten Lehrjahr und steigen in den Folgejahren. In der Automobilbranche oder bei großen Konzernen sind besonders in späteren Lehrjahren höhere Vergütungen möglich. Für eine realistische Planung lohnt sich ein Blick auf tarifliche Regelungen und betriebliche Zusatzleistungen.
Die Lebenshaltungskosten in Stuttgart zählen zu den höheren in Deutschland. Mietpreise für eine WG oder eine kleine Einzimmerwohnung sind über dem Bundesdurchschnitt. Typische Kostenpunkte sind Miete, Verkehrsverbindungen, Verpflegung und Versicherungen. Azubi-Tickets des Verkehrsverbunds und Zuschüsse durch Ausbildungsbetriebe oder Wohngeld können die monatliche Belastung senken. Wer Ausbildungsplätze in Stuttgart finden will, sollte die Lebenshaltungskosten frühzeitig kalkulieren und mögliche Förderungen prüfen.
Stuttgart bietet ein lebendiges Freizeitangebot: Museen wie das Mercedes-Benz Museum und das Porsche Museum sind deutschlandweit bekannt und ziehen viele Besucher an. Die Staatsgalerie, das Opernhaus und zahlreiche Theater sorgen für ein reichhaltiges Kulturprogramm. Historische Orte wie die Wilhelma - zoologisch-botanischer Garten - oder der Schlossplatz bieten grüne Oasen und Treffpunkte.
Sportfans profitieren von Angeboten wie Fußball beim VfB Stuttgart, Handball, Basketball und einem großen Vereinsleben mit zahlreichen Sportvereinen. Im Umland gibt es Weinberge, Wander- und Radwege sowie Naherholungsgebiete. Für Azubis in Stuttgart bedeutet das: nach der Arbeit ein breites Spektrum an Aktivitäten, Freizeitkursen und Möglichkeiten, sich sozial zu vernetzen - wichtig für das Gleichgewicht zwischen Ausbildung und Privatleben.
Für die Suche nach einer Lehrstelle in Stuttgart sind die Agentur für Arbeit, die IHK Region Stuttgart und die Handwerkskammer wichtige Anlaufstellen. Dort gibt es Beratung zu Bewerbungsunterlagen, Ausbildungsberufen, Prüfungsanforderungen und Anerkennungsverfahren. Die IHK bietet außerdem Informationen zu Prüfungsterminen und Weiterbildung nach der Ausbildung.
Öffentliche Verkehrsmittel werden im Verkehrsverbund Stuttgart (VVS) organisiert - Azubi-Tickets, Monatskarten und spezielle Angebote für Jugendliche erleichtern die Mobilität. Regionale Job- und Ausbildungsmessen sowie lokale Azubi-Events sind gute Gelegenheiten, um direkt mit Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Praktika und Schnuppertage erhöhen die Chancen, passende Ausbildungsplätze in Stuttgart finden zu können. Bewerbungstipps: vollständige Unterlagen, aussagekräftige Praktikumsnachweise und Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Einstellungstests.
Eine Ausbildung in Stuttgart bietet eine Kombination aus starken Arbeitgebern, vielfältigen Branchen und urbaner Lebensqualität. Für Azubi in Stuttgart ergeben sich gute Perspektiven auf Übernahme, Weiterbildung und regionale Vernetzung. Die Nähe zu Industrie und Forschung schafft langfristige Karrierechancen, während kulturelle Angebote und Freizeitmöglichkeiten das Leben attraktiv machen.
Wer Ausbildungsplätze in Stuttgart finden will, profitiert von intensiver Vorbereitung, Nutzung regionaler Beratungsangebote und aktiver Teilnahme an Messen und Schnuppertagen. Trotz höherer Lebenshaltungskosten gleichen attraktive Vergütungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven vieles aus. Insgesamt bleibt Stuttgart ein empfehlenswerter Standort für eine solide und zukunftsorientierte Ausbildung.